IPO準備を効率的に進めるための実務ポイント―体制整備と労務対応の要点

2026.04.03

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セミナー概要

IPO準備を進める中で、「何をいつ進めるべきか」を整理しきれないまま、体制整備や労務対応が後手に回ってしまうケースも少なくありません。

IPO準備を円滑に進めていくためには、準備の全体像を理解したうえで、体制整備や労務対応を適切なタイミングで進めるとともに、監査法人対応や実務上の留意点を押さえておくことが重要です。

本セミナーでは、IPO準備のロードマップを整理したうえで、体制整備の進め方や監査法人との付き合い方、よくある失敗例や不正事例を紹介するとともに、IPO準備企業が押さえておくべき労務対応の実務ポイントについて解説します。

「IPO準備を始めたいが、何から着手すべきかわからない」
「上場を見据えて内部管理体制や労務体制を整備したい」

といった企業の経営者・管理部門責任者・IPO準備担当者の方に向けて、実務に役立つポイントをお伝えします。

開催日時

2026年 4月 3日（金）14:00～15:15

・形式：オンライン
・参加費用：無料

本セミナーで学べること

IPO準備を進めるうえで「何をいつ進めるべきか」という全体像
上場審査を見据えた内部管理体制の整備の進め方
監査法人対応やIPO準備で起こりやすい失敗事例
IPO準備企業に求められる労務対応の実務ポイント

こんな方におすすめです

IPOを目指している企業の経営者・役員の方
IPO準備を任されている人事・管理部門責任者・実務担当者
IPO準備で何をいつ進めるべきか整理したい方
上場を見据えて内部管理体制や労務体制を整備したい方

安藤幾郎

特定社会保険労務士

2001年中央大学経済学部卒業、2004年社会保険労務士登録、2023年司法書士資格取得。株式会社セブン-イレブン・ジャパン（人事部）、社会保険労務士法人みらいコンサルティング（代表社員）などを経て2024年法律事務所ZeLoに参画。主に、上場会社の労務管理、スタートアップ・ベンチャー企業のIPO審査に向けた労務監査（労務DD）やM&Aにおける労務監査に携わる。また、証券会社などの金融機関に労働関係法令のアドバイスをする。

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